Administração em Recursos Humanos
Informações sobre Matrícula, Valor, Preço, Certificação Reconhecida pelo MEC, Senai, Senac..

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MATRICULE-SE Como funciona?
Categoria

Descrição

Objetivo: compreender os principais conceitos da área de administração de recursos, o processo de contratação e desenvolvimento de funcionários para que eles se tornem mais valiosos para a organizações e empresas de todos os portes.

Conteúdo

O papel do líder nos tempos atuais
Desenvolvimento de sua equipe
Recompensar Resultados
A atuação estratégica da área de gestão de pessoas
Realização de análises de trabalho
Planejamento de necessidades de pessoal
Recrutamento das pessoas certas para o trabalho
Gerenciamento de salários, oferecendo benefícios e incentivos
Avaliação do desempenho

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A Administração de Recursos Humanos, segundo Chiavenato, consiste em planejar, organizar, desenvolver, coordenar e controlar os métodos capazes de promover o desempenho eficiente do pessoal. Ao mesmo tempo em que a organização representa o meio que permita às pessoas que com ela colaborem para alcançar os objetivos individuais relacionados direta ou indiretamente com o trabalho.

Administração de Recursos Humanos também significa conquistar e manter as pessoas na organização, trabalhando sempre com eficiência para produzir resultados eficazes.


Carga horária flexível:10h, 20h, 30h, 40h, 60h, 80h, 100h, 120h, 150h, 180h, 200h, 240h, 280h, 300h, 320h, 340h, 360h


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Pré-requisitos

Não há pré-requisitos, pois é um curso livre.

Avaliação

A avaliação do curso consiste na elaboração de um texto simples com base no material apresentado. O tema do trabalho é livre, dentro do escopo do curso. O tamanho mínimo texto será de acordo com a carga horária desejada, conforme tabela abaixo.

Duração do curso

A matrícula dá acesso a esse e todos os demais cursos por prazo de 3 meses. Cada curso poderá ser realizado dentro do período que a matrícula estiver ativa, porém existe um prazo mínimo para conclusão de cada curso, que varia conforme a carga horária desejada. Você pode fazer mais de um curso por vez.

Certificação de Administração em Recursos Humanos

A matrícula dá acesso a todos os certificados (em formato digital) dos cursos que você concluir, para qualquer carga horária cursada. O certificado do Cursos Avante é válido em todo o Brasil como curso livre, pois atende a todos os requisitos de um certificado de cursos livres de capacitação e aperfeiçoamento.

O certificado de Administração em Recursos Humanos

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O certificado de Administração em Recursos Humanos se enquadra nas categorias de capacitação, aperfeiçoamento, formação profissional, formação continuada e etc.

Importante ressaltar que nosso curso de Administração em Recursos Humanos é livre, portanto NÃO é um curso técnico, de extensão universitária ou de nível superior. Isso quer dizer que esse curso não substitui uma faculdade ou curso técnico.

Saiba mais na página de Certificados: versão digital, versão impressa, prazo de emissão, prazo de entrega, taxa de envio pelos correios (opcional) e etc...

O certificado é reconhecido pelo MEC?

O certificado de Administração em Recursos Humanos é de curso livre de capacitação. O MEC só reconhece cursos de nível superior, como graduação e pós-graduação. Esse curso não é uma graduação, portanto não há regulamentação do MEC sobre ele. Saiba mais sobre o credenciamento no MEC

O curso de Administração em Recursos Humanos é igual SENAC ou SENAI ?

Depende. Nossos cursos são livres de capacitação. Se o curso correspondente no SENAC ou SENAI for livre de capacitação também, então o curso terá o mesmo valor legal. Caso o curso no SENAC ou SENAI seja de nível técnico ou superior, então os cursos são diferentes, para objetivos diferentes.

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Como escolher a carga horária certa?

Escolha a carga horária de acordo com o objetivo do certificado. Criamos uma tabela para ajudar você a se orientar com 3 níveis: Estudante, Profissional ou Expert


NÍVEL
ESTUDANTE
ACO - Atividade Curricular Obrigatória 10, 20 e 30 horas
Carga Horária Complementar para Faculdades10, 20 e 30 horas
NÍVEL
PROFISSIONAL
Anexado ao currículo para comprovação de aptidão ao cargo almejado 40, 60, 80 e 100 horas
Enriquecimento de currículo ou comprovar conhecimento (ideal para autônomos)40, 60, 80 e 100 horas
Formação continuada e/ou reciclagem80, 100, 120 horas
Gratificações adicionais conforme plano de carreira80, 100, 120, 150 e 180 horas
Provas de títulos de concursos públicos80, 100, 120, 150 e 180 horas
Progressão por capacitação profissional80, 100, 120, 150 e 180 horas
Processos de recrutamento e seleção80, 100, 120, 150 e 180 horas
NÍVEL
EXPERT
Aperfeiçoamentos200, 240 e 280 horas
Busca por excelência e expertise300, 320, 340 e 360 horas
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Qual o tempo de estudo para cada carga horária?

Escolha a carga horária considerando o prazo mínimo para terminar o curso, de acordo com o tempo que você possui disponível. Um dica: se você precisa do certificado rápido, então escolha cargas horárias menores para poder terminar o curso em menos tempo.



Carga horária

Prazo mínimo

Trabalho: tamanho mínimo

Certificação 10 horas

1 dia

1 página

Certificação 20 horas

2 dias

1 página

Certificação 30 horas

6 dias

1 página

Certificação 40 horas

8 dias

1 página

Certificação 60 horas

12 dias

2 páginas

Certificação 80 horas

16 dias

3 páginas

Certificação 100 horas

20 dias

4 páginas

Certificação 120 horas

24 dias

5 páginas

Certificação 150 horas

30 dias

6 páginas

Certificação 180 horas

36 dias

6 páginas

Certificação 200 horas

40 dias

8 páginas

Certificação 240 horas

48 dias

9 páginas

Certificação 280 horas

56 dias

10 páginas

Certificação 300 horas

60 dias

12 páginas

Certificação 320 horas

64 dias

14 páginas

Certificação 340 horas

68 dias

16 páginas

Certificação 360 horas

72 dias

18 páginas



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